Репутация Skyeng построена не только на успешном маркетинге, но и на тысячах довольных преподавателей. Как они делают первые шаги в нашей команде, проходят адаптацию и почему говорят, что с нами хорошо — обо всем этом в статье о четвертом этапе отбора в команду Skyeng.
Обучайте английскому
с удовольствием в Skyeng!
С вас высшее образование и уровень Upper-Intermediate,
с нас — доход до 80 000 ₽
в месяц и больше, мотивированные ученики, гибкое расписание и собственная платформа
Что в статье:
- Как узнать, что вы прошли тестовый урок
- Оформление преподавателей в Skyeng
- Как проходит адаптация учителей в Skyeng
- Виртуальный класс на платформе компании
- Что хорошего в Skyeng
Как узнать, что вы прошли тестовый урок
Вы успешно прошли тренировочный урок — что дальше? С вами свяжутся по почте и проинформируют о дальнейших шагах, пригласят на обучение по работе с платформой.
Буквально через пару часов после тестового урока мне пришло электронное письмо на корпоративную почту с новостью о том, что меня приняли в команду. Там же были дальнейшие инструкции. Немного позже со мной связалась менеджер, которая помогала на адаптации.
Вопросов у меня возникало немного — в памятках все очень подробно описано. Если внимательно читать, то все становится в разы проще!
Однако сразу начать преподавать я не могла, нужно было уезжать в область, где никаких условий для комфортного проведения уроков. А по условиям сотрудничества со Skyeng вести занятия следовало с этой же недели.
Я описала ситуацию куратору: почему мне нужно отложить начало уроков. Она вошла в мое положение, и мы продлили обучение. За это время я успела пройти все курсы и перед выходом к ученикам была во всеоружии!
О выплатах и бонусах Skyeng, которых нет
в других школах
Рассказываем обо всех нюансах вознаграждения в Skyeng
Узнать подробно
Оформление преподавателей в Skyeng
Перед адаптацией каждый преподаватель проходит вводный инструктаж: это личная встреча с наставником, который рассказывает об основных административных моментах и отвечает на вопросы.
Граждане РФ оформляются как самозанятые. Школа полностью компенсирует сумму налоговых отчислений, но каждый учитель сам несет за них ответственность. Также договоры заключаются с индивидуальными предпринимателями.
С преподавателями из других стран мы заключаем договор об оказании услуг международного образца на двух языках. Учитель исчисляет и уплачивает налоги самостоятельно.
Как проходит адаптация учителей в Skyeng
В первый же день за новым преподавателем закрепляется наставник. Это опытный учитель и методист. Его задача — помочь преподавателю максимально адаптироваться в школе и стать совершенно автономным.
В среднем этот период длится от четырнадцати до двадцати одного дня. Зависит от скорости самого преподавателя и сезона.
Наставник — первое контактное лицо школы. Он помогает, если возникают вопросы об обучении, подготовке к ведению уроков, портрете студента.
Первое занятие с новым учеником — важный момент, преподаватели очень часто обращаются к наставникам, чтобы понять, какой курс и уровень лучше взять для конкретного студента, как правильно выстроить первое занятие, чтобы оно было эффективным и интересным.
Также наставники оказывают психологическую поддержку, настраивают новых преподавателей на то, что у них обязательно все получится.
После адаптации преподаватель становится автономным. Ответы на вопросы он всегда может найти в базе знаний или сервисном центре личного кабинета. Если возникает срочный вопрос, учитель все еще может обратиться к наставнику, который помогал в период адаптации — это нормальная практика.
Виртуальный класс на платформе компании
Обо всех возможностях платформы для уроков в Skyeng новые преподаватели узнают через презентацию, заложенную в процесс обучения. Это очень подробный гайд, который демонстрирует возможности платформы и помогает понять, как их использовать на свое усмотрение.
С первого взгляда платформа показалась мне достаточно удобной: много инструментов, которые можно использовать как на офлайн-занятиях, только на мониторе. Есть указка, доска, вложения (куда можно прикрепить дополнительные файлы для урока), чат с учениками. Плюс интерактив — и это то, чем такие занятия отличаются от очных.
Мне нравится, что витрина курсов постоянно обновляется, новые материалы выходят регулярно. Можно добавлять и свои.
Для IT-специалистов и digital-маркетологов я создаю свои курсы, нахожу релевантные материалы. Это не просто языковой контент, но и полезная практика для бизнес-целей. Например, у меня есть студент-маркетолог, которому нужно подготовиться к презентации с иностранными партнерами. С ним мы строим урок вокруг его материалов и интегрируем дополнительные из готовых с витрины платформы.
Что хорошего в Skyeng
Об этом могут рассказать только наши учителя:
Преподавание в Skyeng не останавливается на кнопке «закончить урок». Оно строится вокруг совершенствования своих навыков, посещения групповых встреч для преподавателей, приятного общения с коллегами, конкурсов, новых проектов, секретного Санты под Новый Год и очень интересных знакомств.
Помню, как первое время меня немного пугало, что порой в расписание ставили по два-три урока подряд. Думала, что не справлюсь с такой интенсивностью. Сейчас вспоминаю с улыбкой — в день у меня в среднем 10–13 уроков, бывают сеты по 6 часов подряд, не замечаю, как пролетают!
Я преподаю с 1999 года. Начинала в Международном центре обучения компании «Волга-Днепр», работала в Институте Гражданской Авиации в Ульяновске, у меня был свой собственный центр иностранных языков, я работала в Великобритании, в топовых центрах Москвы, но хочу сказать, что Skyeng открыл для меня целый новый мир возможностей! Я не перестаю восхищаться работой команды методистов, разработчиков контента, техническим отделом, администрации школы и благодарна всем за поддержку и желание улучшать и создавать все более удобные условия для самореализации преподавателя.
Несмотря на все трудности, школа продолжает расти и развиваться, а мне есть чем гордиться. Вижу себя в списках лучших, постоянно получаю одобрение и поддержку — чувствую, как с каждым разом моя мотивация усиливается.
Многие считают, что Skyeng — это просто удобная платформа и отсутствие необходимости искать учеников самостоятельно. Но для меня это лишь пятьдесят процентов достоинств. Остальные пятьдесят — это поддержка методистов, наставников (коим я сейчас тоже являюсь), постоянный рост (воркшопы, курсы, разные мероприятия для профессионального роста, а иногда и просто для развлечения).
Skyeng — это еще и огромное комьюнити преподавателей, где вы получите ответ на любой вопрос. Во фрилансе такого нет. Раньше я преподавала английский парт-тайм в нескольких местах одновременно (языковая школа, детский сад, курсы), и везде была сама по себе, нигде не было такой мощной поддержки.