Если вы спросите у сотрудника Skyeng: «Что вы больше всего цените в вашей компании?», любой сразу же ответит: «Возможность развиваться, становиться лучше каждый день, использовать свои умения на 100%!». Помимо курсов, воркшопов, конференций и вебинаров, все наши сотрудники имеют возможность посещать английский разговорный клуб с дружелюбным названием Skyeng Cup of Tea совершенно бесплатно. О нем я и расскажу сегодня подробнее, а также поделюсь советами о проведении подобных мероприятий ☺
Меня зовут Мария и я – организатор и ведущая встреч нашего клуба. Когда мне предложили участие в этом проекте год назад, я уже имела подобный опыт в оффлайн формате, поэтому с радостью и энтузиастом откликнулась на предложение, а сейчас он просто стал частью моей жизни!
Итак, что это за клуб, и где его искать?
Мы уютно расположились в канале с одноименным названием “Skyeng-cup-of-tea” в рабочем Slack и сейчас нас более 400 участников! Наши встречи проходят на платформе Zoom 2 раза в неделю: по вторникам — для низких уровней, по четвергам для высоких. Принять участие может каждый сотрудник школы Skyeng. Мы решили максимально упростить процедуру записи, поэтому в день встречи я публикую пост-приглашение со списком слов и ссылкой на встречу в нашем канале, а желающие принять участие записываются в треде — максимальное количество 8 человек. Помимо новостей, в нашем канале мы регулярно делимся полезными ресурсами и рекомендациями, обсуждаем и публикуем темы на следующий месяц и вносим предложения, обмениваемся смешными картинками, а также отвечаем на вопросы и помогаем друг другу с изучением английского!
Как проходят наши встречи?

Мы максимально вовлечены в разговор, мы слушаем друг друга и не боимся задавать вопросы или спорить. Мы уважаем иную точку зрения, мы ценим время других людей и не позволяем себе болтать без умолку, заставляя скучать слушателей. Мы предлагаем темы разговоров, идеи об улучшении качества встреч и ищем способы повышения их эффективности. Мы стараемся, чтобы каждому участнику было комфортно, вне зависимости от его уровня знаний. Мы – команда!
Как мне удалось этого добиться?
Конечно, это заняло определенное время в начале моего участия в этом проекте. Обычно на первом слайде каждой презентации, которую я демонстрирую участникам, я прописываю правила наших встреч, которые мы корректировали и дополняли с пионерами нашего клуба. По обычаю, на последней встрече месяца, мы обсуждаем что можно улучшить, обдумываем компромиссы, делимся фидбеком, а каждому новенькому я лично пишу после первой встречи и прошу поделиться впечатлениями. Наконец, любой может внести предложение прямо в нашем канале и начать его обсуждение. К примеру, по просьбе одного из участников пару месяцев назад мы ввели “минутку грамматики” в конце встреч с низкими уровнями.
С какими трудностями я столкнулась как ведущий и как их преодолеть?
Самое сложное и одновременно самое важное – это максимально задействовать всех участников и стараться избегать диалогов «ведущий – студент».
Решение:
- в случайном порядке просить участников задавать follow-up questions, как только спикер закончил речь;
- agree or disagree – участники выражают свой взгляд на точку зрения говорящего и аргументируют свой ответ;
- comment, please – что вы можете добавить по теме? Что предыдущий участник забыл указать?
Все вышеуказанные задания держат группу в тонусе и не позволяют отвлекаться от разговора.
Практические советы и рекомендации для проведения разговорных клубов

1) Презентация
Для клубов с участниками с уровнем английского Pre-Intermediate и ниже важно иметь презентацию, чтобы была зрительная опора и помощь в построение предложений.
Но для сильных участников и уверенных спикеров, я на собственном опыте убедилась, что наличие презентации может сильно ограничить ход мыслей, и держать их в рамках материала на слайдах. Поэтому, в настоящее время я чередую использование презентаций с различными играми (например, bla bla jar — каверзные вопросы, на которые участники отвечают и назначают следующего спикера) и не боюсь возникающих время от времени off-topic discussions. Это позволяет создать комфортную атмосферу в клубе и избежать ощущения обычного урока английского языка.
2) Темы
Темы наших встреч очень разные, так, чтобы каждого желающего какая-то, но точно заинтересовала. Обычно, я подбираю темы по принципу: “Try to learn something about everything and everything about something”, таким образом мы охватываем большой круг интересов и учимся поддерживать разговор на любые темы. В обязательном порядке мы обсуждаем американские, британские и международные праздники, а также все, что может пригодится в коммуникации с коллегами. Темы саморазвития, мотивации, тайм менеджмента, безусловно, вызвали повышенный интерес.
3) Правила
В начале встреч я напоминаю о правиле 2-х минут – каждый старается говорить не дольше назначенного времени. Так мы боремся со словами-паразитами на высоких уровнях и развиваем беглость с низкими. Конечно, есть ребята, которым требуется время обдумать и сформулировать ответ, поэтому первыми выступают более разговорчивые и раскрепощенные участники.
Также, я всегда назначаю в помощники более сильных собеседников — они подсказывают перевод слов, помогают с грамматикой, предлагают варианты синонимов. Я прихожу на помощь, если никто не знает ответ или требуются разъяснения. Как я говорила, перед каждой встречей у всех есть возможность ознакомиться со списком слов, фраз, пословиц и/или идиом. Но хорошей идеей будет продублировать этот список в чат, уточнить все ли понятно и напомнить участникам о возможности увеличить словарный запас путем употребления новых разговорных единиц в речи. В ходе разговора, мы записываем незнакомые выражения, которые каждый затем копирует себе и изучает. В конце встречи, я обязательно даю обратную связь, не забываю похвалить и отправляю интересные статьи или видео по теме.
4) Напоследок, рекомендую назначать Дни Дебатов с провокационными темами. Эти встречи особенно нравятся желающим научиться свободно выражать свою точку зрения, отстаивать свое мнение, вежливо перебивать собеседника или вступать в дискуссию. К тому же, это отличная возможность продемонстрировать чувство юмора, а значит, не обходится без смеха и шуток!
Желаю вам успехов в проведении ваших разговорных встреч, надеюсь мои советы пригодятся вам на практике!

Мария Миронченко
Анна Лысенко (Тетерина)
Татьяна Тюменцева
Анастасия Юферева
Спасибо за конкретные советы!
Полезнейшая статья. Спасибо!
Очень интересно написано, захотелось поучаствовать! ?
спасибо Вам за обратную связь!)
очень рада быть полезной 🙂
Невероятно полезная статья! Спасибо автору ❤️
Очень приятно, спасибо! 🙂